Pensionsfonds
Pensionsfonds
Produktinformation

Pensionsfonds ermöglichen durch Anlage in Spezialfonds eine attraktive Rendite bei gleichzeitigem Kapitalerhalt der Beiträge. Die Rendite hängt von der Fondsentwicklung ab.

Das Vertragsverhältnis zwischen Ihnen und Ihren Arbeitnehmern wird über eine Versorgungszusage geregelt. Sie sind Vertragspartner, der Arbeitnehmer bzw. seine Hinterbliebenen beziehen Versorgungsleistungen direkt von der Allianz Pensionsfonds AG.

Die Zielgruppe

Zielgruppe für Pensionsfonds sind alle Arbeitnehmer, die die Chancen und Risiken am Kapitalmarkt nutzen wollen.  

Ihre Vorteile

Sozialversicherungsfreiheit der Beiträge¹

Keine Bildung von Rückstellungen in der Bilanz

Beiträge sind Betriebsausgaben

Beiträge für den Pensions-Sicherungs-Verein können aus den Erträgen des Pensionsfonds entnommen werden

Versorgungsrisiken (Alter, Tod, Berufsunfähigkeit) übernimmt der Pensionsfonds

Partizipation an den Chancen des Kapitalmarktes bei begrenztem Risiko

Geringer Verwaltungsaufwand

Vorteile für Ihre Mitarbeiter

Steuer- und Sozialversicherungsfreiheit der Beiträge¹

Versorgungsleistungen werden erst in der Rentenphase besteuert (i.d.R. ist die Steuerlast im Alter geringer)

Partizipation an den Chancen des Kapitalmarktes bei begrenztem Risiko

Lassen Sie sich beraten!

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¹bis 4 % der jeweiligen Beitragsbemessungsgrenze der Deutschen Rentenversicherung (West); in 2009: 2.592 EUR p.a. pro Mitarbeiter
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